FAA裁员引发民众对航空安全的担忧

在过去一个月中,两起备受瞩目的飞机事故再次引发了公众对飞行安全的恐惧。从1月下旬在波托马克河上空发生的致命空中相撞事故,到最近在多伦多降落时翻覆的达美航空CRJ-900,航空安全问题比以往任何时候都更受关注。然而,尽管如此,美国总统唐纳德·特朗普却开始解雇联邦航空管理局(FAA)的试用期员工。

随意裁员:

有人可能认为,解雇试用期的FAA员工不会对行业安全产生影响,因为已有既定的政策和程序。然而,消费者权益倡导组织“公众公民”(Public Citizen)的联合主席罗伯特·魏斯曼(Robert Weissman)并不这么认为。他在接受美国广播公司4台采访时表示:

“我们看到这些裁员的一个问题是它们是随意的。有一个预设的裁员比例,人们只是被解雇了。这不是在看个人在做什么,也没有真正评估哪里需要或不需要……当你对联邦劳动力进行这种粗暴的削减时,你会遇到问题。而当这种情况发生在FAA时,你只是让飞行变得更不安全,这是无法回避的事实。”

像“公众公民”这样的组织正在努力阻止特朗普政府实现其政策目标。魏斯曼等人认为,国会应该对像FAA这样的政府机构进行更多监督,这些机构对公共安全至关重要,无论是在空中还是其他领域。

尽管FAA办公室裁员,但上周罗纳德·里根华盛顿国家机场在经历了16年来美国本土最严重的商业航班事故后,仅两周就重新开放了跑道。上周四,该机场的飞机到达率增加到每小时28架。

不确定的未来:

解雇数百名试用期的FAA员工可能在短期内对政府的财政状况看起来不错,但许多特朗普政府行动的批评者指出,这一决定最终会损害美国航空业的未来。

他们认为,解雇这么多处于培训阶段的员工意味着,当FAA的关键职位(如空中交通管制员和安全专家)的员工开始退休时,这些对国家航空安全至关重要的职位将无人填补。毕竟,空中交通管制员需要时间进行培训,航空安全岗位的人员也需要积累经验。

这可能会导致未来因空中交通管制人员不足而出现更多航班延误,甚至可能导致现有员工推迟退休,继续从事那些可能空缺的职位。然而,这一论点被特朗普政府的招聘冻结政策所否定,该政策豁免了空中交通管制员和其他FAA关键职位。本周早些时候,该组织在向英国广播公司发表的声明中确认:

“FAA将继续招聘和培训空中交通管制员和安全专业人员,包括机械师和其他支持人员。”

航空依然安全:

尽管最近发生了备受瞩目的航空事故,但航空仍然非常安全。事实上,你开车去机场的路上发生车祸的可能性,仍然比在飞行中发生事故的可能性要高。

最近的达美航空4819航班事故中,只有21人受伤,没有人员死亡。这证明了现有的安全程序在预防措施失败时,仍然能够在事故和紧急情况下提供保护。

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