为引领青年学习林杰同志的优秀品质，汲取榜样力量，同时加强对青年员工的关心关爱，激励广大青年在建设世界一流空管新征程上挺膺担当，10月24日，西南空管局空管公司团委举办了向林杰同志学习暨党组织书记面对面活动。空管公司党委书记、各党总支领导、总部各职能部门代表以及各青年代表一同参加了此次会议。
林杰同志基于15年工作经验，从工作作风与业务技能两大方面深入浅出地带来了精彩细致的分享。他强调，对待平常看似不起眼的基础工作，也要保持高度的责任心和敬业精神，确保每一项任务都能得到准确无误的完成。正是这些基础工作的扎实开展，才能为企业的稳健运行和长远发展提供有力支撑。面对急难险重任务则要冷静应对，勇于担当，不畏艰难，攻克难关。同时，他指出，公司制度是保障企业稳定的关键，员工应自觉遵守并在实践中不断提出建设性意见，共同推动制度的完善与优化。在业务方面，林杰同志着重讲解了提升个人技术和追求创新的重要性，鼓励大家不断学习新知识、新技能，并勇于尝试新思路、新方法，以更加饱满的热情和更加坚定的信念，推动企业价值创造和业务升级，为实现个人价值和企业发展贡献力量。
活动还对获得先进称号的青年集体和个人进行了表彰，表彰对象是空管公司高原铁军青年突击队、空管公司第二届“青春榜样”及宣传先进个人。此次表彰仪式不仅是对青春榜样们的肯定和表彰，更是对全体青年员工的激励和鞭策。通过树立青春榜样，进一步激发青年员工的奋斗精神，引导他们积极向上、追求卓越，勇于创新，为公司的建设和发展贡献自己的青春力量。
在与“党组织书记面对面”活动环节，青年们结合自身实际情况，积极就工作中遇到的挑战、个人职业发展规划以及生活中关切的问题，向公司党委、各党总支领导和各职能部门领导进行了深入细致的提问，充分展现了青年们对自我发展的高度重视和对公司未来的深切期待。领导们耐心听取了青年们的提问，逐一给予了详细解答，同时分享了宝贵的经验和见解，并对青年工作提出了新的要求和期望。
最后，空管公司党委书记唐富明对活动进行了总结。他对青年提出了三点希望，一是向榜样看齐，牢记青春使命。学习林杰同志的工匠精神，感受他拼搏奋斗、担当进取的红色底色。始终牢记青春使命，将个人成长与行业发展紧密结合，努力成长为堪当重任的新时代有为青年。二是肩负青春重担，矢志岗位建功。立足本职岗位，扎实做好每一项工作，在平凡岗位上练就担当作为的铁肩膀、硬脊梁和真本事，为公司的经营发展和安全运行提供有力保障。三是开拓视野格局，奋斗成长成才。主动承担更多任务，敢于接受新挑战，通过实践锻炼来提升自己的业务能力和综合素质，珍惜学习新知识、看待新事物、锻炼新技能的机会，充分利用单位提供的各类平台，拓宽视野，增长见识，积极思考，不断培养自己的创新思维和解决问题的能力。
此外，唐富明还对公司各级团组织、团干部提出要求，指出青年团干要围绕服务主业，激励团员青年建功立业，深化团建品牌建设；同时，履行桥梁纽带作用，全面服务团员青年成长，解决青年实际问题，助力公司发展。
青年是空管事业的未来和希望，是不可或缺的生力军和接班人。站在新的历史起点上，我们要以更加饱满的热情、更加坚定的信念、更加务实的作风，投身到空管高质量发展的伟大实践中去，在新时代、新征程上立大志、明大德、成大才、担大任，让青春在建设世界一流空管的实践中绽放绚丽之花。
西南空管局（图/文 谢静洋/王小龙）
