为“构建安全稳、效率高、智慧强、协同好的现代化空中交通管理系统”建设目标，持续加强“三基”建设，夯实安全基础，积极适应“三大”运维模式转变，开拓技术人员专业视野，培养高素质通导人才。2019年至今，民航甘肃空管分局持续开展“通导大讲堂”活动，不断创新授课内容和方式，努力打造精品课堂。
2022年，按照部门“依托‘群雁计划’，继续做好专业人才队伍建设，积极打造‘雁’字品牌，动员全体干部当好‘头雁’、带好‘群雁’”工作思路。民航甘肃空管分局对新一期“通导大讲堂”提出更高要求，为进一步提升授课品质和听课效果，授课讲师全部调整为副科以上干部和高级工程师，授课力求避免枯涩难懂、受众面窄等问题，内容以新技术与现行运行相结合为主，并实行课件预审、讲师试讲、严格考勤、绩效挂钩等措施，确保培训实效。
在民航局空管局和西北空管局领导的高度重视下，兰州管制区在国内第一家实现了飞坤内话全席位32位甚高频选呼功能配置，陆空通信失效应急保障能力得到有效提升。2022年2月25日，2022年度“通导大讲堂”以《选呼器在兰州管制区的应用》开启了新年第一课，本期大讲堂以腾讯会议方式进行，讲师刘建鹏围绕项目背景、选呼知识、具体应用三个部分，运用图像、音频、视频等多媒体手段，对选呼知识进行精彩讲解，让全体学员收获颇丰。
人才为兴邦之本，人才乃成事之基。民航甘肃空管分局始终把人才作为支撑安全保障的第一资源，持续多年把人才培养作为部门要点工作，相继推出“头雁工程”“群雁计划”“论文大赛”“通导大讲堂”“匠心传承、师徒结对”和“跨专业人才培养”等项目，积极探索适应当下空管形势及发展需求的培训体系，力争打破人才培养缓慢瓶颈，加快一专多能、高精尖人才培养进度，努力实现“大岗位、大运行、大值班”运维模式转变，为机场三期空管工程投运后的人员需求奠定坚实基础。（通讯员：王小武、范嘉怡）
